第58章、【稀有级产业：银河装饰】
向琛脸上笑容不变，实际上他哪有什么背景，一切都是游戏大佬的功劳。
“不知道您怎么称呼？”
“黄瀚生，您叫我老黄就行。”
对面中年男人笑呵呵回道。
“那好，黄先生，我们这家店光是软硬装就花了200万，我对加盟商的要求还是很高的，不知道你能不能承受？”
向琛先把丑话说前面，免得到时候大家闹得不愉快。
“这点我很清楚，要是我没足够的本金，也不敢冒昧跟向先生联系，这是浪费我们彼此的时间，是对您的不尊重。”
向琛有些意外，没想到这老黄看着不出奇，但说起话来还挺有意思的。
“那倒不至于，加盟费的话，我只收取20万，但我有个要求，你们店的装修由我负责，设计图会发给你们，如果装修效果没达到标准，装修费全额退还。”
向琛没考虑过开放茶饮店的加盟资格，但甜品店却考虑很久了。
“加盟费倒是不高……只不过，您确定有合作的装修公司，不知道他们之前的从业经验如何，有过哪些作品？”
黄瀚生有些惊奇，还真的没想到向琛条件这么奇葩。
加盟费20万，对于一家网红店，真的不算多。
但也跟如今向琛这家【云深不知处】没大手笔营销有关，要不然加盟费肯定不会这个价。
“这个……我们一楼的茶饮店，就是这家公司的作品。”
向琛也是灵机一动，突然想起上次给自己搞装修的仿生人工程队。
反正自己旗下加盟商也要装修，干嘛不趁机将手插进装修领域赚他一笔？
“呃……也就是说，对方并没有装修甜品店的成功经验？”
黄瀚生面色古怪，越发搞不懂眼前这年轻人的想法。
你怎么敢的啊？
一个毫无名气的装修公司，就敢承包上百万的装修项目？
“黄先生，这是我的底线，如果你们无法接受我的装修公司，那很抱歉。”
向琛倒是不急，他现在才刚刚事业有所起色，哪怕没有加盟商也无所谓。
“这……”
黄瀚生有些迟疑，要是向琛表现特别急迫，甚至开出让利条件，他肯定会拒绝。
但向琛明显一副不怎么太在意的样子，反而让他有些拿捏不准主意。
这可是上百万的装修费用，虽然不可能达到太古里这家店的装修水准，但也不是个小项目了。
“既然黄先生现在做不了决定，不妨再等一阵，我这边随时欢迎。”
向琛也懒得多跟黄瀚生费口舌，要知道这个月可都处于【金字招牌】效果加成下。
到时候甜品店的生意好到爆炸，由不得黄瀚生不心动。
黄瀚生目瞪口呆，看着潇洒离去的向琛，脑子里都是浆糊。
这年轻人真不怕自己走了？
你这家店就是个新店啊！
但不管他怎么想，向琛的确潇洒的跑到一边去跟陈婉晴煲电话粥去了。
向琛虽然不务正业，但不妨碍店里生意红火，黄瀚生一行人越发的不解。
而且这样的红火形势，连续一个礼拜不见消退之势。
黄瀚生最想加盟的是楼下茶饮店，但他打听过。
茶饮店压根不开放加盟资格，只好退而求其次选择甜品店加盟。
经过一个礼拜的细心观察，黄瀚生颇为忐忑的答应了向琛的条件。
“恭喜黄先生，以后你就是我们【云深不知处】旗下第一家加盟店，对于您这第一位加盟商，我打算免掉你们第一年的管理费，并且将两名甜品师派给你们。”
向琛看到白纸黑字的合同，满意的露出笑容，朝黄瀚生伸出右手。
“谢谢向总，那我就先回去了，麻烦向总的工人尽早进场。”
黄瀚生笑容有些牵强，要不是这一个礼拜的观察，这家店是真的生意好到爆，他也不会答应向琛的条件。
“那好，我就不多送黄先生了，工人们明天就到。”
向琛说到做到，把黄瀚生从店里送到二楼的连廊，头也不回的走进店里。
留下站在玻璃窗外的黄瀚生一行人，久久沉默不语。
“老黄，你这次是不是有些欠考虑了？”
同行的人里面，有老黄的媳妇和儿子。
虽说他们也觉得这家店生意这么好肯定有窍门，但把装修这么重要的事交给这家新的不行的品牌，真的靠谱吗？
“你们别担心，咱们有合同在，要是装修没达到设计图的标准，向总会把钱退给咱们的。”
黄瀚生看人还是挺准的，就他们这几天的观察。
这位年纪轻轻的向老板，一个月赚几十万还是很容易的，不至于骗他们那点钱。
不管黄瀚生家人怎么想，加盟费20万已经交了，也给了30万的装修款。
前后扔进去50万，哪还由得了他们做主。
此时店内的向老板，正美滋滋的看着暴增的50万流动资金，心里顿时踏实不少。
“叮！检测到玩家名下产业获得第一家加盟店，特推出稀有级产业【银河装饰】！”
向琛：“……”
你确定不是检测到我刚充值了吗？
向琛一脸怀疑，但内心还是很诚实的查看了下游戏提示的这个稀有级产业。
【产业：银河装饰（稀有级）】
【员工：普通仿生人员工x10，设计师x2，总经理x1】
【特殊加成：施工时间-20%】
咦？
向琛还真的有些意外，头一次见到加成效果是负的。
但从字面意思来看，只要自己拥有这个【银河装饰】，所承包的装修项目，施工时间要比其他公司减少20%。
这的确是很牛哔的效果。
向琛虽然很心动，但仍然克制自己，仔细的查看一下这家【银河装饰】的人员构成。
十名普通仿生人员工，十八般武艺样样精通，那是开玩笑，但基本上装修的所有手艺他们都会。
两名设计师都是优秀员工水准，在业界也算是经验比较丰富的设计师。
至于那名经理，直接被游戏评价为卓越员工等级。
【员工：柳觉民（仿生人）】
【身份：银河装饰总经理】
【等级：卓越员工（632/3000）】
【执行力：8】
【忠诚度：10】
【评价：一名拥有装修领域丰富管理经验的职业经理人，对于原材料成本方面的控制精细入微，对玩家忠心耿耿，24小时爆肝熬夜不是问题】
向琛双眼发亮，这可是他除了何继以外，见到过的第二个卓越员工。
别的不说，每次看到满值的忠诚度，向琛心里就忍不住给游戏点个赞。
那些什么坑爹的玩家慢慢养成员工模式，简直让他无力吐槽。
瞧游戏这设定，所有仿生人员工，直接上来就满值忠诚度，不香吗？
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